【情绪盲盒・走心分享会】(全员参与,时长 20 分钟)
核心亮点:轻互动 + 情感联结,适合中型以上团队
规则:
前期准备:制作 “情绪盲盒”(纸箱内放 50 张匿名便签,每张写一种职场情绪 / 事件,如 “第一次独立谈成客户”“加班到凌晨的疲惫”“收到同事帮助的感动”)。
流程:
每人随机抽取 1 张便签,自愿分享 “如果是你,会如何应对 / 感受这件事”。
设 “最佳共鸣奖”(分享最打动人心)和 “最具创意解法奖”,由观众鼓掌投票选出。
最后由主持人总结,将便签收集入 “公司情绪档案”,作为来年回顾素材。
道具:便签纸、盲盒箱
效果:
弱化竞技性,强化情感交流,让员工在轻松氛围中倾诉或倾听,尤其适合压力较大的团队,增强归属感,适合作为年会中场的 “暖心环节”。